STEP 01

おきなわ人材開発協同組合への加入

当組合にご加入いただき、技能実習制度に向けた準備をはじめます。

ご加入はこちら

STEP 02

ヒアリング

実習受け入れを希望される企業様の雇用条件などをお伺いし、実習計画作成と求人票作成をサポートします。

STEP 03

技能実習生募集

ラオス・ベトナム等の送り出し機関へ求人票を提供し募集スタート

STEP 04

書類選考・試験・面接

送り出し機関にて集まった志望者から書類選考・試験・面接を実施します。
受け入れ企業からの内定後に雇用契約を締結。

STEP 05

送り出し国内での事前講習

日本語教育や日本の生活習慣やマナーなどについて勉強します。

STEP 06

技能実習機構への手続き

入国手続きを当組合がサポートいたします。

STEP 07

実習生の入国

ビザ（査証）を取得し、日本へ入国

STEP 08

日本国内での講習

(入国前講習 約1ヶ月)
国内研修センターにて日本語や生活マナー等の講習を行います。

STEP 09

入社・実習開始

講習終了後、実習実施者（受け入れ企業様）にて実習計画に沿った実習がスタートします。当組合でも毎月1度定期訪問を行います。